图书介绍
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- 李为明编著 著
- 出版社： 北京：机械工业出版社
- ISBN：9787111270416
- 出版时间：2009
- 标注页数：144页
- 文件大小：6MB
- 文件页数：155页
- 主题词：企业管理
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图书目录
序5
前言5
观念转变篇5
变“管理”为“领导”的观念5
变“把事情做对”为“做对的事情”的观念14
变“事随人转”为“人随事转”的观念18
变“墨守成规”为“积极进取”的观念25
变“能力递减”为“能力递增”的观念30
变“人才成本”为“人才资本”的观念33
变“个人英雄主义”为“团队协作”的观念39
变“控制”为“服务”的观念42
变“官僚”为“公仆”的观念47
变“惩罚”为“奖励”的观念50
变“被动”为“主动”的观念53
变“野蛮”为“文明”的观念57
变“各自为政”为“和谐发展”的观念60
变“失望抱怨”为“共同进步”的观念64
变“一劳永逸”为“持续改进”的观念68
方法转变篇75
变“自己辛苦做小事”为“用能人做大事”的观念75
变“事必躬亲”为“指导授权”的观念80
变“事后问罪”为“事先预防”的观念86
变“临时应变”为“提前计划”的观念90
变“千人千样”为“千人一面”的观念95
变“点子管理”为“系统化管理”的观念99
变“吃大锅饭”为“按绩取酬”的观念104
变“粗放管理”为“精细管理”的观念110
变“找借口”为“找方法”的观念116
变“口头表达”为“书面通知”的观念121
变“苦干”为“巧干”的观念125
变“手工操作”为“使用信息化工具”的观念130
参考文献137
后记139