图书介绍
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- 张希君著 著
- 出版社： 兰州：甘肃人民出版社
- ISBN：7226035723
- 出版时间：2007
- 标注页数：299页
- 文件大小：28MB
- 文件页数：310页
- 主题词：劳动力资源－资源开发－研究－中国；就业问题－研究－中国
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图书目录
第一章 人力资源开发与就业理论的深化1
一、人力资源开发理论的发展与深化3
二、人力资源开发的主要内容7
三、就业理论的发展与深化12
四、西方就业理论的重要启示19
第二章 中国人力资源现状及就业形势25
一、人力资源现状分析27
二、严峻的就业形势分析34
三、人力资源开发面临的机遇和挑战42
第三章 人力资源开发与就业促进49
一、开发人力资源是解决就业问题的根本出路51
二、中国人力资源开发的基本状况分析52
三、人力资源开发中存在的主要问题及原因57
四、开发人力资源促进就业的对策建议66
第四章 就业制度的变迁81
一、计划经济体制下就业制度83
二、市场经济体制下就业制度86
三、中国就业制度的变革88
第五章 城市下岗、失业及其治理107
一、经济转型与下岗、失业109
二、失业的测度116
三、失业的监控预警119
四、失业的治理121
第六章 农村劳动力资源开发与就业139
一、农村劳动力资源开发与就业状况141
二、解决农村就业问题的思路150
三、缓解农村就业压力的具体措施152
四、推进劳务输转工作，扩大转移就业158
第七章 经济增长与就业吸纳173
一、经济增长与就业的相关性分析175
二、中国经济中的高增长与低就业178
三、就业弹性与产业结构变化181
四、就业问题对中国经济发展的影响189
五、实行经济与就业同步增长的战略194
第八章 一体化劳动力市场的培育205
一、基于户籍制度的劳动力市场分割207
二、劳动力市场分割与城乡、地区差距210
三、城乡就业冲突与劳动力市场转型214
四、人口变动对劳动力市场的影响216
五、培育城乡一体化的劳动力市场221
第九章 灵活就业与社区就业231
一、灵活就业是扩大就业的重要途径233
二、社区就业成为城市就业新的增长点243
第十章 积极的就业政策251
一、就业问题存在的体制和政策性障碍253
二、实施积极的就业政策的重要意义255
三、完善积极的就业政策体系260
第十一章 甘肃省人力资源开发与就业273
一、人力资源开发现状与问题275
二、人才现状分析与评价279
三、人力资源开发的战略选择284
四、当前就业形势的基本特点287
五、就业存在的主要矛盾和问题289
六、“十一五”期间就业形势展望292
七、解决就业问题的政策建议293
主要参考文献298