图书介绍

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十大热点事件透视劳动合同法
  • 董保华著 著
  • 出版社: 北京:法律出版社
  • ISBN:9787503675607
  • 出版时间:2007
  • 标注页数:601页
  • 文件大小:26MB
  • 文件页数:609页
  • 主题词:劳动合同法-研究-中国

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图书目录

第一章 从总理为农民工讨薪看劳动合同法的基本理念1

一、总理为农民工讨薪案的启示3

二、劳动合同法的立法宗旨7

三、劳动合同的订立原则17

四、劳动合同法的适用范围20

五、劳动合同法基本理念的冲突30

第二章 从沃尔玛组建工会看工会的维权机制43

一、沃尔玛组建工会45

二、工会的维权机制52

三、集体协商与集体合同54

四、规章制度与民主管理69

五、三方协调机制76

六、工会维权机制的争鸣与评析78

第三章 从假博士承担刑事责任看劳动合同订立制度87

一、假博士承担刑事责任89

二、劳动合同订立的主体91

三、劳动合同订立的内容99

四、劳动合同订立的形式105

五、劳动合同订立的程序111

六、无效劳动合同制度121

七、无效合同引发的争鸣131

第四章 从微软公司的闪电诉讼看商业秘密、竞业限制的保护制度141

一、微软公司与G公司的闪电诉讼143

二、商业秘密的保护147

三、竞业限制的规范153

四、商业秘密与竞业限制所涉及的法律责任175

五、竞业限制制度的争鸣与评析191

第五章 从胡新宇的“过劳死”看劳动合同履行、变更制度199

一、胡新宇的过劳201

二、劳动合同的履行制度204

三、劳动合同的变更制度217

四、劳动合同制度实施的监督检查223

五、“过劳死”折射法律盲237

第六章 从飞行员跳槽案看员工的辞职制度251

一、飞行员跳槽引发的风波253

二、基本辞职制度259

三、限制辞职制度270

四、被动辞职制度283

五、飞行员跳槽引发的争鸣与评析290

第七章 从末位淘汰看解雇保护制度305

一、末位淘汰在我国是否应当淘汰307

二、解雇与解雇保护的概述313

三、解雇保护与劳动合同的期限制度326

四、过错性解雇制度342

五、非过错性解雇制度354

六、经济补偿金与赔偿金制度369

七、我国解雇保护制度的争鸣与评析382

第八章 从西门子、百度的裁员看我国的并购和裁员制度391

一、西门子、百度裁员引发的震荡393

二、劳动合同的承继制度395

三、经济性裁员制度 405

四、并购与裁员的争鸣 414

第九章 从肯德基的派遣案看劳务派遣 429

一、肯德基的劳务派遣案 431

二、劳务派遣的概念和特征 437

三、劳务派遣关系的主体 451

四、劳务派遣合同的内容 464

五、劳务派遣的争鸣与评析 475

第十章 从学生的洋快餐打工看非标准劳动关系 489

一、学生的洋快餐打工引发的争议491

二、非标准劳动关系502

三、非全日制用工制度511

四、个人承包用工524

五、学生打工引发的争议531

附录:《中华人民共和国劳动合同法释义索引》544

参考文献589

后记599

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