图书介绍
管理者建言采纳决策及建言者评价研究PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 张春梅著 著
- 出版社： 北京：经济科学出版社
- ISBN：9787514187557
- 出版时间：2017
- 标注页数：213页
- 文件大小：18MB
- 文件页数：224页
- 主题词：管理学－研究
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图书目录
第一章 绪论1
第一节 问题的提出1
第二节 研究意义3
第三节 研究内容与结构安排5
第四节 研究方法及技术路线8
第五节 可能的创新11
第二章 相关理论研究综述13
第一节 建言的内涵与外延13
第二节 建言行为的相关研究23
第三节 建言采纳相关研究34
第四节 文献综述小结47
第三章 理论模型构建与机理分析49
第一节 理论模型的构建49
第二节 管理者建言采纳决策及建言者评价的运行机理53
第四章 研究设计与预测试77
第一节 研究对象与样本量的确定77
第二节 问卷开发过程及量表设计79
第三节 预测试84
第四节 初始测量量表的修正与补充91
第五章 建言行为特征与管理者建言认知、建言采纳决策及建言者评价的关系研究93
第一节 研究目的与研究假设93
第二节 验证性因素分析97
第三节 人口统计特征对建言认知、建言采纳及建言者评价的影响98
第四节 研究结果106
第五节 解释与讨论112
第六章 管理者建言认知对建言行为特征与建言采纳、建言者评价的中介效应研究118
第一节 研究目的与研究假设118
第二节 研究方法120
第三节 研究结果121
第四节 结论与讨论134
第七章 研究结论与展望140
第一节 主要结论与对管理实践的启示140
第二节 后续研究展望147
附录150
参考文献184
后记212