图书介绍
2019年管理类专业学位联考综合能力考试逻辑历年真题分类精解PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 周建武主编 著
- 出版社： 北京：中国人民大学出版社
- ISBN：9787300256795
- 出版时间：2018
- 标注页数：468页
- 文件大小：282MB
- 文件页数：478页
- 主题词：逻辑－研究生－入学考试－题解
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2019年管理类专业学位联考综合能力考试逻辑历年真题分类精解PDF格式电子书版下载
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图书目录
上篇 形式推理3
第1章 逻辑语言3
1.1 概念分析3
1.2 定义判断9
1.3 语义预设10
1.4 言语理解10
第2章 命题逻辑19
2.1 选言推理19
2.2 假言推理21
2.3 等值推理34
2.4 复合推理45
2.5 结构比较80
第3章 词项逻辑83
3.1 直言推理83
3.2 直言三段论88
3.3 三段论结构95
3.4 省略三段论97
第4章 逻辑应用102
4.1 模态推理102
4.2 否定求解105
4.3 关系推理106
4.4 排序题型108
4.5 逻辑规律111
第5章 演绎推理113
5.1 数学推理113
5.2 逻辑推断127
5.3 匹配推理131
5.4 真假话题135
5.5 逻辑运算141
5.6 逻辑分析147
第6章 归纳逻辑167
6.1 归纳推理167
6.2 逻辑方法169
6.3 统计推理179
6.4 数字陷阱191
6.5 因果关系194
6.6 类比推理198
下篇 论证推理207
第1章 假设207
1.1 充分假设208
1.2 必要假设214
1.3 因果联系222
1.4 理由可行223
1.5 方法可行224
1.6 无因无果227
1.7 没有他因228
1.8 不能假设235
1.9 假设复选236
第2章 支持244
2.1 肯定假设244
2.2 增加论据249
2.3 没有他因259
2.4 无因无果260
2.5 支持结论262
2.6 不能支持263
2.7 支持复选267
第3章 削弱269
3.1 否定假设269
3.2 因果差异276
3.3 以偏概全277
3.4 反对方法279
3.5 因果倒置285
3.6 反对原因287
3.7 反例削弱288
3.8 无因有果289
3.9 有因无果291
3.10 相反论据293
3.11 另有他因299
3.12 间接因果316
3.13 反对结论318
3.14 削弱变形319
3.15 不能削弱322
3.16 削弱复选330
3.17 最能削弱331
第4章 评价338
4.1 是否假设338
4.2 有无他因339
4.3 对比评价340
4.4 不能评价341
第5章 解释343
5.1 解释现象343
5.2 解释矛盾347
5.3 另有他因351
5.4 增加论据355
5.5 不能解释357
5.6 解释复选365
第6章 推论368
6.1 确定论点369
6.2 推出结论370
6.3 演绎推论377
6.4 内容对应380
6.5 对比推论382
6.6 推论假设382
6.7 推论支持386
6.8 推论削弱392
6.9 不能推论392
6.10 推论复选396
第7章 比较402
第8章 描述410
8.1 逻辑评价410
8.2 逻辑缺陷413
第9章 综合419
9.1 逻辑谬误419
9.2 完成段落421
9.3 争议辨析424
9.4 对话辩论428
9.5 论证题组435