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管理学
  • 孙晓红,闫涛,冷泳林著 著
  • 出版社: 沈阳:东北财经大学出版社
  • ISBN:9787565424601
  • 出版时间:2016
  • 标注页数:317页
  • 文件大小:38MB
  • 文件页数:327页
  • 主题词:管理学-高等学校-教材

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图书目录

第1篇 管理基础1

第1章 管理系统1

学习目标1

1.1管理与管理系统2

1.2管理主体——管理者8

1.3管理机制与方法15

1.4管理创新18

本章小结24

关键概念24

基本训练24

第2章 管理理论的产生与发展29

学习目标29

2.1古典管理理论30

2.2行为科学理论37

2.3管理理论丛林39

2.4管理理论新思潮44

2.5中国古代管理思想52

本章小结57

关键概念57

基本训练57

第2篇 管理载体62

第3章 组织工作62

学习目标62

3.1组织与组织工作63

3.2组织工作的基础与原理70

3.3组织结构的类型73

本章小结82

关键概念83

基本训练83

第4章 组织设计88

学习目标88

4.1部门设计89

4.2层次设计92

4.3职权设计96

4.4人员设计101

4.5制度设计108

本章小结113

关键概念113

基本训练113

第5章 组织运行118

学习目标118

5.1授权119

5.2委员会122

5.3团队125

5.4非正式组织132

5.5组织变革134

本章小结141

关键概念141

基本训练141

第3篇 管理过程146

第6章 计划工作146

学习目标146

6.1计划工作的程序与方法147

6.2目标156

6.3目标管理161

本章小结166

关键概念166

基本训练166

第7章 战略管理与决策170

学习目标170

7.1战略管理170

7.2决策183

本章小结193

关键概念193

基本训练193

第8章 领导工作198

学习目标198

8.1领导的实质与作用198

8.2有关领导的理论205

8.3领导艺术215

本章小结220

关键概念220

基本训练220

第9章 激励225

学习目标225

9.1激励的过程225

9.2有关激励的理论233

9.3激励的方式与要求242

本章小结249

关键概念249

基本训练249

第10章 沟通254

学习目标254

10.1沟通的类型254

10.2沟通的原则与途径264

10.3沟通的技能270

本章小结279

关键概念279

基本训练279

第11章 控制工作284

学习目标284

11.1控制的原理284

11.2控制的过程与类型292

11.3控制的手段与方法298

11.4管理绩效评价与改进307

本章小结311

关键概念311

基本训练311

主要参考文献316

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