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知识型员工激励策略
  • 韩大勇编著 著
  • 出版社: 北京:中国经济出版社
  • ISBN:7501777527
  • 出版时间:2007
  • 标注页数:205页
  • 文件大小:10MB
  • 文件页数:213页
  • 主题词:企业管理:人事管理-激励

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图书目录

序言1

第一章 聚焦:企业中能把知识变成财富的人群1

一、知识型员工1

二、知识型员工特点3

三、金子的光芒是磨砺出来的5

第二章 挑战:倾听时代呼唤10

一、缺乏激励的知识型员工11

二、西方现代激励理论13

三、激励方式变迁23

第三章 激励:小满意创造大收益37

一、他们需要什么38

二、激发E元素45

三、坚持激励原则56

四、以情动人76

五、以利诱人92

六、激励来自何方112

七、如何强化激励效果115

八、约束与惩罚激励129

第四章 防范:在流失之前挽留人才134

一、流失原因分析135

二、损失的不仅仅是人才141

三、防患于未然144

四、开发流失价值175

第五章 警惕:避免更大的损失183

一、企业激励制度的缺陷185

二、产生缺陷的原因189

三、改正错误的激励方式194

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