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![当代中国人才研究](https://www.shukui.net/cover/4/30569035.jpg)
- 刘伟,张桂兰著 著
- 出版社: 济南:山东人民出版社
- ISBN:720904115X
- 出版时间:2006
- 标注页数:447页
- 文件大小:20MB
- 文件页数:456页
- 主题词:人才研究-中国-现代
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图书目录
一、人才强国战略是中国在新世纪的重要决策1
二、科学人才观是实施人才强国战略的指导思想15
三、当代中国人才研究的宗旨和主要内容17
第一章 国内外人才思想与研究述评24
第一节 中国历史上的人才思想与研究述评24
第二节 国外的人才思想及研究述评38
第二章 科学人才观解读59
第一节 人才的内涵与分类59
第二节 科学人才观的形成与发展76
第三节 科学人才观的内涵与特点86
第三章 人才标准与评价95
第一节 人才的标准与界定95
第二节 人才评价标准的反思与重建104
第三节 人才统计标准及指标129
第四章 人才素质与能力及测评137
第一节 关于素质与能力的基本理论137
第二节 人才素质能力的结构与特点147
第三节 人才测评167
第五章 人才能力建设184
第一节 人才能力建设的基本理论184
第二节 人才与教育192
第三节 人才与培训212
第四节 创造教育与创新能力建设223
第六章 人才管理235
第一节 人才管理的基本理论235
第二节 中国的人才管理制度253
第三节 微观领域的人才管理264
第七章 人才流动299
第一节 人才流动的基本理论299
第二节 中国人才流动的现状与未来310
第三节 关于人才市场的理论与实践332
第八章 人才安全351
第一节 人才安全的基本理论351
第二节 中国人才安全的问题与对策364
第三节 保护留学人才安全378
第九章 党管人才394
第一节 党管人才的基本理论394
第二节 党管人才工作的现状与经验408
第三节 新时期党管人才工作的任务与策略416
主要参考文献442
后记446