图书介绍
贸易开放对中国劳动力工资差距的影响研究PDF|Epub|txt|kindle电子书版本网盘下载
- 梁滢著 著
- 出版社： 北京：中央编译出版社
- ISBN：7511720917
- 出版时间：2014
- 标注页数：170页
- 文件大小：23MB
- 文件页数：184页
- 主题词：对外贸易-影响-劳动力-工资差额-研究-中国
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图书目录
第一章 导论1
一、研究的背景和意义1
1．研究的背景1
2．研究的意义3
二、国内外文献综述5
1．国外研究的文献综述5
2．国内研究的文献综述11
3．国内外研究评述15
三、研究的内容、目标与方法18
1．研究的主要内容与目标18
2．研究的思路20
3．研究的方法20
四、本著的创新之处21
第二章 贸易开放影响劳动力工资差距的理论基础及机理分析24
一、新古典贸易理论与工资差距——H-O-S模型24
1．H-O-S模型24
2．理论评述27
二、新贸易理论与工资差距——技术内生化模型与中间品贸易模型29
1．技术内生化模型30
2．中间品贸易模型32
3．理论评述34
三、新新贸易理论与工资差距——企业异质模型36
四、贸易开放对劳动力工资差距影响的机理分析39
1．贸易开放对劳动力工资差距影响的价格变动机制39
2．贸易开放对劳动力工资差距影响的技术进步机制42
3．贸易开放对劳动力工资差距影响的竞争机制45
4．贸易开放对劳动力工资差距影响的产品内分工机制46
第三章 我国贸易开放与劳动力工资差距的衡量和发展现状48
一、我国贸易开放的衡量与发展现状48
1．贸易开放的衡量48
2．我国贸易开放的发展现状53
二、劳动力工资差距的界定、衡量与发展现状67
1．劳动力工资差距的界定67
2．劳动力工资差距的衡量70
3．我国劳动力工资差距的发展现状73
第四章 区域层面贸易开放对我国劳动力工资差距影响的实证分析80
一、模型的设定与数据说明80
1．实证模型的设定80
2．模型的数据说明83
二、贸易开放对我国劳动力工资差距影响的区域面板回归分析86
1．全国样本的回归分析86
2．地区分组的回归分析90
3．模型稳健性检验93
三、贸易开放对劳动力工资差距影响的人力资本区域门槛效应回归分析96
1．门槛模型检验97
2．门槛值检验及门槛值区域划分100
3．门槛模型回归结果分析101
四、政策建议103
第五章 行业层面贸易开放对我国劳动力工资差距影响的实证分析107
一、模型的设定与数据说明107
1．实证模型的设定107
2．模型的数据说明110
二、贸易开放对我国劳动力工资差距影响的行业面板回归分析113
1．全国样本的回归分析113
2．行业分组的回归分析116
3．模型稳健性检验122
三、贸易开放对劳动力工资差距影响的人力资本行业门槛效应回归分析125
1．门槛模型检验125
2．门槛值检验及门槛值区域划分127
3．门槛模型回归结果分析128
四、政策建议130
第六章 贸易开放结构对我国劳动力工资差距的影响135
一、我国贸易开放结构的衡量和发展特点135
1．我国贸易开放结构的衡量135
2．我国贸易开放结构的发展特点137
二、贸易开放结构对劳动力工资差距影响的理论分析140
三、贸易开放结构对我国劳动力工资差距影响的实证分析143
1．贸易开放结构与我国劳动力工资差距的实证模型的确立143
2．贸易开放对我国劳动力工资差距的回归结果分析144
3．稳健性检验146
四、政策建议147
第七章 研究总结与研究展望150
一、本文研究的总结150
二、本文现有研究的不足157
三、研究的进一步展望157
参考文献159